甲方:_______________,联系电话:_______________
乙方:_______________,(单位/公司)联系电话:_______________
毕业生实习创业基地是能够为在校生及未就业的毕业生提供实习岗位的企事业单位。本着“服务社会、服务企业、服务大学生”的理念,建立毕业生实习创业基地。通过实习使在校生及未就业的毕业生能够理论联系实际,积累工作经验,提高就业能力,同时为用人单位引进人才创造条件。为保证毕业生实习创业基地活动的正常开展,根据国家相关法律法规的规定,本着互利自愿的原则,经甲乙双方协商一致,签订本协议。
一、甲方职责范围:_______________
1、甲方负责对乙方申报条件进行核准,与学校联合考查乙方所能提供实习的专业、岗位、实习环境等条件。经核准同意后,甲方给乙方正式授牌,并颁发《_________市毕业生就业实习基地》证书。
2、甲方对乙方提供服务支持,帮助乙方与学校(或学生)就与实习有关的问题进行协调。
3、甲方对乙方实习工作进行考察,对优秀实习基地给予公开表彰。
二、乙方职责范围:_______________
1、负责制定实习规章,明确对实习学生的具体要求。
2、负责对实习学生的工作、学习、安全等方面进行管理,并应安排专门的技术与管理人员作为实习指导老师。
3、乙方应及时向甲方反馈实习情况和效果。
4、实习结束后,由乙方对实习学生进行实习鉴定,并向实习合格学生出具《学生实习证明》。
甲方:__________(签章) 乙方:__________(签章)
____年____月____日 ____年____月____日
实习协议
甲方(实习单位):
法定代表人: 负责人:
联系电话: 联系地址:
乙方(实习学生):
性别: 民族: 文化程度:
出生日期: 年 月 日
身份证件名称: 证件号码:
就读学校: 系: 专业:
毕业时间:
户籍地址: 邮政编码:
居住地址: 邮政编码:
通讯地址: 邮政编码:
固定电话: 手机: 电子邮箱:
紧急联系人: 联系方式:
为了明确实习单位与实习学生的权利义务,甲乙双方根据国家法律法规之规定,经双方协商一致,就实习事宜达成协议如下:
一、实习期限及实习岗位
第一条 甲方接收乙方 (学生姓名)作为实习生。
第二条 乙方应按照甲方要求提交相应资料,包括但不限于校方
准予实习证明、学生证、学生商业医疗保险、学生社保医疗保险原件及复印件。
【律师提示】界定用工身份,防范法律风险。
第三条 实习期限:自 年 月 日至 年 月 日止。
第四条 甲方根据乙方所学专业情况和本单位工作需要,安排乙
方在甲方 岗位上进行实习。
二、实习期间的管理
第五条 乙方在实习期间应遵守国家法律、法规和甲方的劳动纪律,服从实习岗位所在部门的日常管理。
第六条 乙方作息时间应按照甲方相应制度和所在岗位的规定执行,即 。
【律师提示】明确约定上下班时间。
第七条 实习期间,甲方安排实习老师对乙方进行业务培训和技术指导,并检查实习学生上岗情况和进行业务技能考核。
第 实习期满,甲方应对乙方的各方面进行评估,并作出实习鉴定。
三、实习津贴
第九条 甲方每月按期支付乙方每人生活补贴 元/月。实习岗位发生变动,则生活补贴也做相应调整。乙方活补贴于每月 日前以现金形式支付。
四、劳动保护
第十条 甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全不受危害的环境条件下实习。
第十一条 甲方根据乙方岗位实际情况,按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。
第十二条 乙方在实习期间,甲方应负责对其进行安全、文明及卫生教育。甲方做好劳动安全防护,确保乙方在甲方企业内的人身安全。若乙方在实习期间发生工伤事故,甲方应立即组织救治,并先行垫付抢救医疗费或入院费用。
第十三条 甲方为乙方购买涉及人身损害的商业保险。
【律师提示】转移工伤风险。
第十四条 由于甲方原因造成乙方伤害的,甲方应按国家法律、法规处理。由于乙方本人违法造成伤害的,责任由乙方自行承担,甲方不承担任何费用和责任。
第十五条 实习期间,乙方必须严格遵守甲方的相关规章制度,若有违反者,甲方视其情节轻重有权按照甲方管理制度进行处理。依甲方具体规章制度属于严重违纪者,甲方有权立即将其退回学校,终止其实习。
第十六条 乙方若需离开甲方工作场地返校参加教育活动,应提前3天告知甲方,并在不影响甲方工作的前提下经甲方同意后返校。
第十七条 甲乙双方如要终止实习协议,均须提前5天正式提出书面申请,办清一切手续,方能离岗。
五、其他
第十 本协议未尽事宜,双方协商解决。
第十九条 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
第二十条 本协议自签字盖章之日起生效。
甲方(盖章): 乙方(签字):
年 月 日 年 月 日
理工大学毕业生实习协议书
甲方:_________
乙方:_________
一、为配合乙方毕业生之实习与就业需求,甲方同意接受乙方推荐部份专业学生至甲方实习,为此经甲乙双方协商一致而签订本协议书。
二、甲方同意接受乙方推荐的实习生共__________人,实习期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,具体人员名单及安排的实习岗位如附件《实习生一览表》。
三、实习期间,甲方安排乙方实习学生每日工作时间不超过八小时,平均每周不超过四十小时,并保证乙方实习生每周至少休息一天;若因工作需要需延长平常实习工作时间时,乙方的实习学生须接受甲方工作安排,但甲方事后须给予乙方实习生同等时间的补休或比照劳动法规定计发加班实习津贴。
四、甲方在毕业生实习期间,负责乙方实习生的工作安排、劳动安全、劳动纪律教育、考勤记录和必要的技术指导工作。乙方在此期间,应了解毕业生的实习情况,协助甲方对实习生的管理和教育,如遇问题时,双方协商解决。
五、实习期间,甲方支付乙方毕业实习生的每月实习津贴标准(cny)为:本科生_________元、专科生_________元,中专生____元,并为乙方实习生解决住宿事宜。
六、乙方实习学生来甲方实习期间可报销往返交通费一次。限火车、公共汽车、轮船之交通费用,若为单一交通工具在12小时以上时可报支相关之卧铺费用。
七、乙方实习学生应遵守甲方《职工管理规则》之劳动纪律、道德规范、行为规范、考勤管理的规定,以及其他生产管理规定,并爱护甲方之财产。乙方实习学生如出现违反甲方规章制度或违法行为,甲方有权解除本协议。
八、在实习期中,甲方应为乙方实习学生提供工作上必要的劳动安全配备,乙方实习学生应遵守劳动安全卫生法规及操作规程,若乙方实习生因违反规定操作而致自身受到安全、健康的伤害时,甲方不承担责任。
九、有下列情形之一者,乙方可以随时通知甲方解除协议:
1.甲方以暴力、威胁、监禁或非法人身自由的手段强迫乙方实习生劳动的;
2.甲方不能按照本协议规定支付给乙方实习生实习津贴的。
十、在实习期间,若实习生需回校参加必要的考试时,乙方须提前一周与甲方协商后,由乙方统一安排返校,实习生不得擅自离开。
十一、本协议一式二份,双方各执一份,协议中未尽事宜,由双方协商解决。
甲方(盖章):_________ 乙方(盖章):_________
代表(签字):_________ 代表(签字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
甲方:___________________________
地址:____________________________________
联系电话:_________________________________
乙方(实习生):_____________________________
学校:____________________________________
地址:____________________________________
联系电话:___________________________________
乙方及乙方学员为提高社会实践能力,经与甲方充分协商,就乙方学员到甲方实习达成以下条款,以便共同遵守:
一、合同期限:自________年____月____日起至________年____月____日止,实习技工人数为_____人。
实习期为____月,从________年____月____日起至________年____月____日止。
二、生产(工作)任务:
乙方学员的实习地点为:
乙方学员实习期间,甲方根据生产需要安排乙方学员从事服装加工工作。
乙方学员实习期间必须按甲方要求完成生产任务并保证生产质量,数量标准为计件制。
甲方提供专业技术人员为乙方学员提供专业指导和生产技能。
三、工作时间、休息休假:
甲方严格按照国家规定的工作时间,合理安排乙方学员每天实习时间。
甲方根据公司规章制度及相关法律法规执行有关休息、休假。
四、劳动报酬:
乙方学员实习期间前二个月,甲方无需支付乙方学员任何费用,但需给付乙方培训补贴共计人民币____元(大写:____仟圆)
二个月后,甲方参照工资制度并与乙方学员约定发放乙方学员实习费用, 且不得低于当地最低工资标准。
实习期结束后,根据甲方及乙方学员自愿,可转为甲方正式员工;乙方学员转为正式员工后在甲方连续工作满________年的,由甲方负责报销其来回车费,期间如离厂或被甲方解除劳动关系的按相应金额从工资中扣除。
甲方提供吃住,乙方学员享受甲方员工相应福利待遇。
五、劳动纪律:
甲方应根据有关规定,在不违反法律、行规的范围内制定各项制度。
乙方学员应遵守甲方的规章制度,服从甲方和乙方的联合管理。
六、安全与责任
乙方学员应服从甲方和乙方的联合管理,否则经双方管理会研究后有权对其进行处分。
乙方学员非因工作原因或在工作场所和工作时间以外的其它地方的人生安全由自己负责。
乙方学员进入甲方实行应服从甲方安排,乙方学员因过错造成甲方损失的。甲方根据损失情况,可相应扣除乙方学员的实行费用。
七、合同的变更、解除和终止:
1.任何一方要求变更本协议的有关内容,都应以书面形式通知对方。
2.乙方学员具有下列情形之一的,甲方可以解除实行合同。
(1)严重违反甲方劳动纪律或规章制度;
(2)乙方通过二个月实习不能胜任工作,经过再实习仍不能胜任的;
(3)乙方学员有﹑打架﹑偷盗等不良行为或其它不良嗜好﹐给甲方造成损失或造成不良影响的;
(4)有违反法律﹑法规行为的。
3.甲方具有下列情形之一的,乙方学员可以解除合同。
(5)甲方以暴力手段强迫劳动的。
(6)甲方未按约定及时足额支付实习费用的。
八、本协议一式三份,甲方、乙方、乙方学员代表各一份,三方共同签字后生效,未尽事宜,由三方共同友好协商解决。
甲方_______________ 乙方_______________
______年______月______日 ______年______月______日
申请律师执业实习人员姓名:
身份证号:
法律职业资格或律师资格证号:
申请律师执业人员实习证号:
联系电话:
实习律师事务所:
执业证号:
通讯地址:
联系电话:
实习指导律师姓名:
律师执业证号:
执业年限:
联系电话:
风险提示:基本信息
基本信息包括协议双方的必要资料,如实习生姓名、证件号码、单位名称。
为了避免争议发生时,无法联系到当事人。
实习协议上最好还要有实习生的联系地址,单位的法定代表人和联系地址。
同时,实习生要注意与自己签署实习协议的单位是否是合法设立的单位。
根据《中华人民共和国律师法》、《申请律师执业人员实习管理规则》的规定,申请律师执业实习人员和实习律师事务所在平等、自愿、公平、协商一致的基础上就实习事宜达成如下协议:
一、实习期限
第一条 实习人员自有管辖权的律师协会完成审核登记之日起在实习律师事务所实习,实习期限为一年,实习期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、实习内容
第一条 实习指导律师应当按照中华全国律师协会制定的《申请律师执业人员实务训练指南》,指导实习人员进行律师业务基础技能训练。
第二条 实习人员实习期间应该听从实习指导律师的安排,虚心学习,认真完成指定任务。
三、实习纪律
风险提示:商业秘密
实习期间,实习生有可能知悉实习单位的商业秘密。
而且,由于双方并不存在较强的感情基础和法律约束,实习单位的知识产权和商业秘密有被泄露甚至恶意的可能。
因此,需在协议中明确约定保密条款,防止此类情况的发生,避免损失。
第一条 实习人员必须遵守律师执业纪律,恪守律师职业道德,维护集体荣誉,接受实习律师事务所各项制度的管理,保守实习律师事务所商业秘密。
第二条 实习人员违反实习纪律的,实习指导律师可以教育纠正,如情节严重,实习律师事务所有权终止实习。
四、实习人员实习期间的权利和义务
第一条 实习人员实习期间的权利:
1、协助律师办理律师业务,学习律师执业基础技能,进行实务训练;
2、了解掌握办理律师各项业务的执业规则;
3、了解律师执业管理的制度和规定。
第二条 实习人员实习期间的义务:
1、实习人员应当接受实习律师事务所指派的工作任务,服从指导律师指导;
2、实习人员在实习期间不准以律师身份开展律师业务承办案件,不得向当事人收取任何用;
3、实习期内,依法执行职责,遵守律师职业道德,执业纪律和实习律师事务所的规章制度;
4、维护所在实习律师事务所的声誉和利益,保守律师事务所的业务秘密。
五、实习律师事务所的权利和义务
第一条 实习律师事务所的权利:
1、实习律师事务所有权对实习人员实习期间的实习情况进行监督和管理;
2、实习律师事务所有权根据实习人员实习期间的具体表现,对其品行、操守及其是否适合律师职业作出初步判断;
第二条 实习律师事务所的义务:
1、实习律师事务所应当为实习人员提供必要的实习环境和条件;
2、实习律师事务所应当根据实习人员实习期间的表现,如实作出《实习鉴定书》;
3、实习律师事务所应当在正式实习前,对实习人员进行政治思想、职业道德和执业纪律以及有关规章制度的教育和培训;
六、违约责任
风险提示:意外风险
实习协议中最最重要的,就是约定风险责任的承担。
实习生在工作中间,如果损坏了一些贵重物品该如何处理,如果过错导致损失了重要的业务收入,该如何处理。
虽然通常情况下,实习生参与不了重要工作,不会造成这样的损失。
但是一旦发生,有所约定有利于解决问题。
第一条 实习人员违约,责任承担方式为:
1、实习律师事务所可以解除合同,并收回实习人员的《申请律师执业人员实习证》;
2、实习律师事务所向律协报告,律协收缴《实习证》,已进行的实习无效。
第二条 实习律师事务所违约,责任承担方式为:实习人员可以在三十日内申请转到另一家律师事务所实习,已进行实习有效。
第三条 协议双方共同违约,责任承担方式为:各自承担相应的违约责任。
七、实习人员实习期间的费用
第一条 协议双方就实习人员实习期间的费用________元/月。
八、实习协议的变更和解除
第一条 订立本协议所依据的法律、行规、规章制度发生变化,本协议应变更相关内容。
第二条 订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行的,经协议双方协商同意,可以变更本协议相关内容。
第三条 实习协议的解除可以有以下几种方式:
1、协议双方协商一致,本协议可以解除;
2、协议期满,自动解除;
3、协议双方或一方出现违反相关规定或约定的行为,本协议可以单方解除;
九、其他约定
第一条 协议双方还就以下事项达成约定:
1、除国家规定允许兼职的以外,实习人员应保证在实习期间专职实习;
2、实习人员为律所聘用人员的,可以获得劳动报酬,劳动报酬的标准由双方另行签订劳动合同约定;
双方未签订劳动合同的,视为双方无劳动关系。
第二条 本协议未尽事宜,或与有关规定相悖的,按照有关规定执行。
第三条 本协议一式3份,具有同等法律效力,其中实习人员1份,实习律师事务所1份,审核登记机关1份。
实习人员(签章):
签订时间:_____年____月____日
实习单位(签章):
签订时间:_____年____月____日
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