侵占罪既遂量刑的具体细分标准是什么？

侵占罪的量刑标准及构成条件：侵占数额较大、拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或罚金；侵占数额巨大或有严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。构成条件包括主体要件（年满16周岁的自然人）、主观要件（故意占有他人财物）、客体要件（他人财物所有权）和客观要件（非法占有代为保管的他人财物）。

法律分析

一、侵占罪量刑标准是什么呢

1、侵占罪量刑标准是：

（1）侵占数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；

（2）侵占数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。

2、法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百七十条

侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。

将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。

本条罪，告诉的才处理。

二、侵占罪有哪些构成条件

1、主体要件。侵占罪的主体为一般主体，凡年满16周岁具有刑事责任能力的自然人，均可构成侵占罪；

2、主观要件。侵占罪在主观方面必须出于故意，即明知属于他人交与自己保管的财物、遗忘物或者埋藏物而仍非法占为己有。过失不能构成侵占罪。构成侵占罪，还必须具有非法占有的目的。仅有故意而无非法占有之目的，就不能以侵占罪论处；

3、客体要件。侵占罪所侵害的客体是，他人财物的所有权；

4、客观要件。客观方面表现为将他人的交由自己代为保管的财物、遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交还的行为。所谓他人的交给自己保管的财物，即代为保管的他人财物，是指通过他人委托或依照契约或有关规定而为他人收藏、管理的财物。

结语

侵占罪的量刑标准根据《中华人民共和国刑法》第二百七十条规定，侵占数额较大且拒不退还的，可处以二年以下有期徒刑、拘役或罚金；侵占数额巨大或有其他严重情节的，可处以二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。侵占罪的构成条件包括主体要件、主观要件、客体要件和客观要件。主体为年满16周岁的自然人，必须出于故意非法占有他人财物，并具有非法占有的目的。客体为他人财物的所有权，而客观方面表现为非法占有他人交由自己保管的财物、遗忘物或埋藏物，并且数额较大，拒不交还。

法律依据

中华人民共和国刑法（2020修正）：第二编 分则 第五章 侵犯财产罪 第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

中华人民共和国刑法（2020修正）：第二编 分则 第三章 破坏社会主义市场经济秩序罪 第三节 妨害对公司、企业的管理秩序罪 第一百六十三条 公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人谋取利益，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中，利用职务上的便利，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，依照前款的规定处罚。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前两款行为的，依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。

中华人民共和国刑法（2020修正）：第二编 分则 第九章 渎职罪 第四百零三条 国家有关主管部门的国家机关工作人员，徇私舞弊，滥用职权，对不符合法律规定条件的公司设立、登记申请或者股票、债券发行、上市申请，予以批准或者登记，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的，处五年以下有期徒刑或者拘役。

上级部门强令登记机关及其工作人员实施前款行为的，对其直接负责的主管人员，依照前款的规定处罚。