视情况而定。在格理咨询公司进行有偿访谈，风险主要取决于以下几个方面：
1.访谈主题和目的：访谈的主题和目应该是合法、合规的，不应该涉及侵犯个人隐私或泄露商业机密的内容。访谈主题或目的不合适，会导致风险。
2.访谈对象：访谈对象应该是合适的受访者，他们的观点和建议对研究目的有价值。受访者选择不当，会导致研究结果不准确或无法代表目标人群。
3.访谈过程：访谈过程应该是专业的、客观的，并遵循相关法规和伦理要求。访谈过程不规范，会导致受访者感到不适或误解，从而影响研究结果。
4.报酬支付：有偿访谈需要向受访者支付一定金额的报酬。支付方式应该是安全、可靠的，并且符合相关法规和税收要求。报酬支付出现问题，会导致受访者或格理咨询公司面临风险。
总之，在格理咨询公司进行有偿访谈，风险是存在的，但可以通过合理的访谈设计、专业的访谈过程和规范的报酬支付来降低风险。
