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一个管理者与员工相处不错体现了哪个职能

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体现了管理职能中的领导力和人际关系职能。领导力是管理者在组织中引导和激励员工实现共同目标的能力,包括激励、指导、赞赏和批评等。一个管理者如果能够与员工相处融洽,表现出良好的领导力,就能够激励员工积极工作,提高员工的工作效率和工作质量。人际关系职能则是管理者在组织中协调员工关系、解决冲突和促进合作的能力。一个管理者如果能够与员工相处融洽,表现出良好的人际关系职能,就能够建立一个和谐的工作环境,减少员工之间的摩擦和冲突,提高员工的工作满意度和忠诚度。

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